イクメンサポーター宣言・イクメンサポーター活動をする/見る

イクメンサポーター宣言

イクメンサポーター活動

イクメンサポーター登録を『する』(企業・団体)

全国の企業・団体から寄せられる宣言を随時更新中!

  • ※企業、NPO等団体名称でのご登録をお願いいたします。企業、NPO等団体が運営及び管理する店舗・サービス名称での登録は受け付けておりません。
  • ※同一法人・団体での重複登録があった場合、最初の登録のみ掲載となります。
  • ※掲載までに1週間前後かかる場合があります。
  • ※商業用の広告・宣伝・勧誘等を目的とする登録であると事務局が判断した場合、登録を削除するとともに、今後の掲載も認めません。
イクメンサポーター登録をする
企業・団体名必須


法人番号※企業の場合は必須
所在地必須

担当者のお名前必須
メールアドレス必須

※携帯メールアドレスはご利用いただけません。予めご了承ください。

確認用メールアドレス必須
企業・団体サイトURL

※http://、https://からご記入ください。

サポーター宣言必須
企業・団体ロゴ

※企業・団体ロゴ掲載のご希望の場合


※ファイル形式は、JPG、PNGでご応募ください。
※画像の容量は1MB程度を推奨します。
※最高2MBまでの画像が応募可能です。

ロゴの仕様書がある場合はこちらにお願いします。

※ファイル形式はPDFでお願いします。

ご登録を行う場合は、下記「個人情報の取扱いについて」「サポーター登録規約」を事前にご確認ください。
ご登録いただいた場合、それらの内容に同意されたものとさせていただきます。

※エラーメッセージが表示され登録ができない場合は、お手数ですが事務局までお問い合わせください。
イクメンプロジェクト事務局
E-mail :info@ikumen-project.jp

サポーター登録に関する個人情報の取り扱いについて
イクメンプロジェクトサポーター登録規約

全 927件中、301件目 ~ 310件目を表示 (31/93ページ)

  • 株式会社東邦銀行

私たちは家族を愛し、地域のために働くイクメンを応援しています!

  • 社会福祉法人 泰仁会

当法人は事業所内託児所の設置や法を上回る制度の導入などを行ない、職員が仕事と家庭を両立させ、その能力を十分に発揮でき働きやすい職場環境づくりに努めています。

  • 流通株式会社

【宣言】
・流通株式会社は「地域密着サービス業」。
当社は、鳥取県倉吉市を本社とし、鳥取・倉吉・米子・松江合せて4つ店舗を展開しています。
運送事業・バス旅行事業・イベント事業を主軸とし、ペット葬儀やハチの巣の駆除など、
多岐にわたる業務を行っています。

・なぜ、多岐にわたる業務が生まれたのか…
お客様の“困りごと”に耳を傾けていたら「地域密着サービス業」が、私たちの仕事に
なりました。生まれたサービスは10を超えています。地域に欠かせない会社でありたい・・・
私たちは、今日も近くの人の声に耳を傾けます。

私たちは、一番近くの人である社員や社員の家族の声(困りごと)に耳を傾けます。
イクメン!大歓迎、大応援しています!!

  • 社会福祉法人 福角会

事業所内保育施設を設置し、職員の子育て支援を積極的にサポート
するとともに子育てをしながら働くお父さん、お母さんを応援し、
全ての人たちが地域の中で安全で安心して暮らせる豊かな生活の
実現を目指します。

  • 株式会社 丸井グループ

「お客さまのお役に立ちたい」という従業員一人ひとりの想いを支援することで、人が成長し、それが企業を成長させ、お客さまからのご期待がさらに高まっていく。そうした好循環を生み出すことにより、グループ全体の企業価値を高めることを目指しています。従業員一人ひとりがイキイキと活躍し、能力を高められる人材育成や働く環境づくりをすすめています。

  • セントワークス株式会社

セントワークスは、ワーク・ライフバランスを方針の1つに掲げ
男女共に育児に関わることが当たり前の風土作りを目指します。
人生の中で大変貴重な育児という時間を大切にするイクメンたちを応援します。
セントワークスは全国の企業・組織・団体様へワーク・ライフバランスを広めていきます!

  • 社会福祉法人愛誠会

社会福祉法人愛誠会は、働く全ての職員が(男性、女性の差なく。)家庭人として地域人としてしっかりと役割を果たし、悔いなく充実した人生を送る事が出来るよう支援します。
職員の家族も企業の支援者と考え、子育てや介護についても共に相談し合い、楽しみながら過ごしていけるように働きやすい職場環境を充実させます。

  • 株式会社NTTドコモ

株式会社NTTドコモは、多様性あるマルチタレント(イクメン)を活かして、「働き続けることができる会社」「活躍することができる会社」として様々な取り組みを発信し、イノベーションのための企業風土醸成に取り組みます。

  • 国立大学法人宮崎大学

よりよい教育研究環境を実現するために、子育てに取り組む男性への積極的な支援と、教職員一人一人が支え合える職場づくりに努めます。

  • 日本アイ・ビー・エム システムズ・エンジニアリング株式会社

「ママー イクメンってなーにー?」
「そりゃーパパみたいな人のことだよ」

こんな妄想を現実に!
妻への愛と心づかいも忘れない、家族(FAMily)と社員(comPANY)が共に成長できるFAMPANYを目指して、私たちはイクメンをサポートいたします。