企業の管理職の方イクボス宣言を見る

※令和元年12月末以前のイクボス宣言はこちら

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• ヤンマーホールディングス株式会社　丹生秀和　部長

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  イクボス宣言

  私は、メンバーの育児・介護などを応援し、ワークライフバランスを推進するために以下の事項を約束します。
  １．仕事に限らずどのような相談にも応じます。
  ２．育児・介護支援など諸制度を理解・活用し、働きやすい職場環境を作ります。
  ３．会議の無駄などを削減し、業務の効率化を進めます。
  

  2022/10/06 09:07

• ヤンマーホールディングス株式会社 浜口憲路 取締役人事部長（CHRO）

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  イクボス宣言

  社員一人ひとりが、お互いに認め合い、助け合い、常に自然体で居られる風土を醸成し、ワークライフバランスの向上を通して、社員のキャリアや心豊かな人生を応援します。

  2022/10/04 10:28

• ウェブココル株式会社　杉岡玲生　代表取締役

  

  イクボス宣言

  ・運営している福岡の観光情報メディア「なるほど福岡」にて、多くの人に健康と福祉に関する情報を届けていきます。
  
  ・誰もが住み続けられるまちづくりの一環として、ゴミの分別やゴミ拾いイベントの開催などをおこなっていきます。

  2022/09/30 17:16

• 合同会社Lani 須山輝明 代表社員

  
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  イクボス宣言

  ・男性が育児休業を取得することを一般化するためにメディア等でも情報発信をしていく！
  ・男性が育児休暇を取得することで、母親にとっても重要なサポートになる！
  ・父親と子どもとの関わりをもっと深めてもらう！重要な発達段階を見守ろう！
  ・父親と子供の関係を良好に保てるようサポートしていく！
  ・キャリアを成功させながら、父親としても関わることができるような社会にしたい！
  

  2022/09/30 10:19

• https://cheesecake.lelaputa.com/

  

  イクボス宣言

  ・スタッフ同士がサポートし合える環境作りを目指します。
  ・仕事とプライベートの両立が出来るようサポートしていきます。
  ・残業は避け、柔軟な働き方をし仕事の質の向上にもつなげていきます。

  2022/09/27 13:26

• 株式会社Birch 松本　鉱大 代表取締役

  イクボス宣言

  会社全体で男女問わず、ワークバランスを尊重し、仕事と子育てを両立できる環境作りを目指します。
  
  また社内全体がサポートしあい、相談しやすい環境も整えていきます。
  

  2022/09/26 14:54

• 株式会社タジマヤ　窪田　康宏

  

  イクボス宣言

  チームのメンバー全員の幸せ（Well-being）を応援するため、以下の事項を約束します。
  
  ・男女問わず、社員が育児休業を取得しやすい環境を作ります。
  ・社員の有給休暇の取得を推進します。
  ・仕事と家庭の両立を支援します。
  ・残業ゼロを目指します。

  2022/09/26 14:35

• 株式会社アップグレード　宮林隆文　代表取締役社長

  イクボス宣言

  1、男女問わず、育児に参加できるよう社員全員、在宅勤務としております。
  2、気兼ねなく休める休暇制度を充実させ、まわりがサポートする環境を作ります。
  3、仕事とプライベートの両立を推進しています。

  2022/09/26 14:05

• 弁護士法人かごしま　上山法律事務所　代表弁護士　上山幸正

  イクボス宣言

  私は、部下の子育て・介護を積極的に支援します。

  2022/09/16 16:39

• 株式会社エスオー　宗　貴之　代表取締役社長

  

  イクボス宣言

  1.お客様と社員とその家族の幸せを一番大切にします。
  2.インサイドアウトでまず家庭、そして仕事を充実することで人生の豊かさにつなげていきます。
  3.子育てを社員全員で一緒に応援する会社を目指します。

  2022/09/16 16:03